请假的计算主要依据请假的类型、时长以及公司的具体规定。以下是常见的请假类型及其计算方式:事假事假为无薪假,以天或小时为计算单位。请事假每天的扣薪标准是:月基本工资 / 21.75天。请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资 / 21.75天 / 8小时。病假病假期间工资的计算基数通常是员工的月薪。病假工
银行保函是一种由银行出具的保证文件,用于保证被保证人在特定情况下履行其义务。为了成功申请银行保函,申请人通常需要提供以下材料:基础资料申请人有效身份证件或法人证明文件。担保合同或协议文本。相关交易背景资料。企业基础资料企业营业执照及税务登记证。近期的财务报表和资信证明。组织机构代码证(如适用)。项目