授权应遵循以下原则：逐级授权原则：授权者一般是对其下属按级别逐层授权，只有特殊情况下才可越级授权。权责一致原则：所授权限应与其所负责任统一。授权适当原则：授权的范围、内容、人选、方式、期限、工作量等要符合有关法律、政策的规定；要从实际出发，考察被授权者的知识和能力，以利于行政事务的完成。授权有限原则
工资、薪金所得：包括每月的工资、奖金、年终奖、各种津贴和补贴等。劳务报酬所得：如自由职业者提供的服务所得，包括设计师、医生、律师、会计师或咨询顾问等。稿酬所得：作家、博主、记者等作品出版或发表后得到的报酬。特许权使用费所得：拥有专利、商标、著作权等知识产权的使用费收入。经营所得：个体户、独资企业主、
授权应遵循哪些原则
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