社保中可以补缴的项目主要包括以下几种情况:
企业因违法行为未按时为职工缴纳养老保险,可以通过劳动监察的法律文书、劳动仲裁裁决书、审计部门审计报告、法院判决书等材料进行补缴。补缴时,企业需承担每日万分之五的滞纳金。
员工与公司存在事实劳动关系,但因未及时缴纳养老保险,可以在达到法定退休年龄前向当地社保经办机构申请补缴,需提供劳动合同、银行薪资流水等有效凭证。
对于2011年7月1日前已参保,但在法定退休年龄时仍未累计满15年的人员,可以选择额外缴纳5年直至满足15年的要求。
因企业原因造成职工应缴未缴社保费用,企业需补缴所欠保费,并承担每日万分之五的滞纳金。
具有本地户籍且单位于2010年前为其在社保开户缴费的下岗人员可以申请补缴,免收滞纳金。
对于在2011年7月1日前已参保,但在法定退休年龄时仍未累计满15年的人员,可以选择额外缴纳5年直至满足15年的要求。
参加城市居民社保的人员可以按一定比例往前补缴,免交滞纳金。但需注意,城乡居民保男女都要60岁才能退休,且养老金较低。
部分省市针对特定人群如国企下岗员工、退役士兵等,允许他们补缴一定社保年限,可能伴有补贴或免滞纳金的政策。
已参保期间的欠费补缴,主要是针对企业职工,因企业原因漏缴的社保费用,可以直接找税务补缴申报。
未参保区间的劳动关系补缴,针对与企业建立劳动关系的职工,企业未给职工交社保的情况下,职工有权要求用人单位补缴。
灵活就业人员的社保中断通常不可补缴,一旦断缴,一般无法补缴。
对于新参保的人士,无权追溯补交首次参保前的灵活就业社保记录,因此不能进行补缴。
超过法定退休年龄且未参加企业职工基本养老保险,以及已依法享受基本养老保险待遇的人员,不得违规参保或补缴。
建议:
企业职工:如果因企业原因造成社保未缴,应尽快与企业沟通,并依据相关法律文书进行补缴。
单位社保通常包括以下五个项目:养老保险:这是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的。企业缴纳比例为20%,个人缴纳8%,合计28%。医疗保险:分为基本医疗保障和社会医疗保障。基本医疗保障保证职工在患病时能得到适宜的治疗技术和服务;
2025-01-13 09:51:59社保中可以补缴的项目主要包括以下几种情况:企业职工养老保险补缴企业因违法行为未按时为职工缴纳养老保险,可以通过劳动监察的法律文书、劳动仲裁裁决书、审计部门审计报告、法院判决书等材料进行补缴。补缴时,企业需承担每日万分之五的滞纳金。员工与公司存在事实劳动关系,但因未及时缴纳养老保险,可以在达到法定退休
2025-01-13 09:47:58重庆:市民购房即可申请落户。成都:购买商品住房或二手住房的人员可在住房所在地申请本人落户。东莞:拥有合法产权住宅房屋的成年非莞户籍人员,可以申请入户东莞,其配偶、子女、父母可以随迁。武汉:购买新建商品住房的家庭,可凭相关证明材料申请提前办理辖区购房落户手续。杭州:在杭州市区购买单套住房总价达一定金额
2025-01-13 09:45:58在法院执行过程中,特殊主体主要包括以下几类:国家机关:包括行政机关等,在执行时必须依照特殊的程序和规定,并考虑到其公共职能等因素,通常不能对其办公经费等进行执行。具有公益性质的事业单位:例如学校、医院等,在执行时要注意保护其公益职能的正常运作,例如不能随意查封学校正在用于教学的教室等基本教学设施。金
2025-01-13 08:00:28已满十四周岁不满十六周岁的;已满十六周岁不满十八周岁,初次违反治安管理的;七十周岁以上的;怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的;被拘留审查的人患有严重疾病的;不宜适用拘留审查的其他情形;这些规定旨在体现法律对特定人群的人文关怀,确保在司法程序中尊重和保护人权。
2025-01-13 07:29:58