2019辽宁产假休多久

在工厂，女性职工的产假一般不少于 98天，具体规定如下：正常生育 ：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产：如果生育过程中出现难产情况，可以增加产假15天。生育多胞胎：每多生育一个婴儿，产假增加15天。流产怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。因此

无论上班多久，女性职工都可以享受产假。产假是法定的，旨在保护妇女的生育权利，无论是符合计划生育还是超生，都可以申请产假。具体产假规定如下：基本产假：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享

教师宫外孕的请假天数主要依据《女职工劳动保护特别规定》第七条，具体规定如下：怀孕未满4个月流产：享受15天产假。怀孕满4个月流产：享受42天产假。因此，教师宫外孕的请假天数在 15至42天之间，具体天数取决于个人的身体状况和治疗方式。如果需要更长时间的休假，可以向单位申请，但需根据具体情况而定。建议

关于产假期间社保缴纳的具体要求，可以总结如下：产假期间的社保缴纳产假期间，女性职工仍需缴纳社保费用，包括养老保险、医疗保险及生育保险。具体缴纳月数可能因地区而异，有些地方要求产假期间缴纳9个月的社保费。社保缴纳时间与生育保险待遇社保需交满一年才可以领取生育险。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴，

关于丈夫陪护假的天数，不同省份有不同的规定。以下是一些具体信息：湖南省：根据《湖南省人口与计划生育条例》，男方可以享受20天的护理假。山西省：男方护理假为15天。上海市：男方陪产假为10天。天津市：男方陪产假为7天。北京市：男方陪产假为15天。河北省：男方陪产假为15天。辽宁省：男方陪产假为15天。