3月15日：消费者权益保护日。虽然这个节日未通过中国的立法予以确认，但它是一个国际性的消费者权益保护节日，中国将其定为每年的3月15日，以宣传《中华人民共和国消费者权益保护法》并提高消费者的维权意识。4月15日：全民国家安全教育日。根据《中华人民共和国国家安全法》，每年4月15日被确定为全民国家安全

关于出差多久算“多”的问题，可以从两个方面来理解：劳动法规定根据最新劳动法规定，出差时间不得超过3个月。如果出差时间超过3个月，则涉及到劳动合同中工作地点的变更问题，需要与员工协商一致。公司规定不同公司对于短期和长期出差的定义不同，但通常短期出差在1-2个月之间，长期出差在2个月以上。有些公司可能将

劳动法 没有法定的午休时间，午休时间由用人单位自行安排。根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。这意味着，虽然法律没有规定午休时间，但企业可以根据自身运营情况决定是否提供午休以及午休的具体时长。一些企业可能会提供固定

如果发现工资不对，可以采取以下几种方法申诉：个人所得税申诉如果发现自己的收入和纳税明细存在问题，可以通过个人所得税APP发起申诉。这适用于有纳税上报的公司。申诉成功后，税务局会介入并要求企业更正。劳动监察投诉可以向劳动监察大队投诉，他们主要负责监督、纠正和查处企业违反劳动法的行为。通过电话或小程序提