可以接收档案的公司类型包括:
事业单位同样具有人事管理权,可以接收和管理员工的人事档案。
国家机关也具备人事管理权,可以接收和管理员工的人事档案。
县级以上(含县级)的公共就业和人才服务机构可以接收档案,这些机构通常也负责档案的托管和管理。
一些企业如果获得了人力资源和社会保障部门授权,也可以接收和管理人事档案。
某些高新技术企业,尤其是大型上市公司,可能获得特殊授权,可以接收和管理员工的人事档案。
对于非普通高等学校应届生,学校可以提供免费保存档案的服务,一般保存两年。
建议
如果你的单位具有人事管理权,可以直接将档案转至单位进行管理。
如果单位不具备档案管理权,应将档案托管至单位所在地的人才服务中心。
对于私营企业或外资企业的员工,通常需要将档案托管至当地的人才交流中心。
请根据以上信息选择合适的档案接收机构,并确保档案的妥善保管和转移。
可以接收档案的公司类型包括:国有企业 :国有企业具有人事管理权,可以接收和管理员工的人事档案。事业单位:事业单位同样具有人事管理权,可以接收和管理员工的人事档案。机关单位:国家机关也具备人事管理权,可以接收和管理员工的人事档案。人才中心:县级以上(含县级)的公共就业和人才服务机构可以接收档案,这些机
2025-01-13 05:12:02民营企业:通常没有管理人事档案的权限,因此不会要求员工提供档案。部分事业单位:如合同制员工、临时员工等,可能不需要对档案进行审核。无纸化办公的公司:所有文件和资料都以电子形式存储,不需要纸质档案。业务简单、规模较小的公司:可能不需要建立长期档案,特别是那些人员流动频繁的公司。创业公司初期:可能更注重
2025-01-12 22:08:27上大学需要带的档案主要包括:1. 录取通知书:作为入学的凭证。2. 身份证:原件及复印件,用于身份验证和日常使用。3. 学籍档案:包含个人学籍信息、成绩等,通常由高中学校提供并转交至大学。4. 团员证及转团组织关系资料:如果你是团员,需要带上相关资料以便在大学继续参与团的活动。5. 党员档案及转党组
2025-01-11 22:49:00入编但未调档的情况,通常不算作正式入职。具体解释如下:工龄与社保缴纳:劳动合同的签订和社保的缴纳是计算工龄的依据,而档案的调转并不是工龄计算的必要条件。因此,即使档案未调,只要社保正常缴纳,个人的工龄仍然可以计算。编制保留条件:在事业单位,编制通常与员工的职位和工作性质相关,而档案的调转主要是人事管
2025-01-11 18:26:57县公安的权限主要包括以下几个方面:刑事职权侦查权:负责刑事案件的侦查工作,追查犯罪线索,抓捕犯罪嫌疑人,还原真相,伸张正义。刑事强制权:对犯罪嫌疑人采取强制措施,如拘留、逮捕等。刑罚执行权:负责执行法院的判决,包括对判处管制、拘役、剥夺政治权利的罪犯和监外执行的罪犯执行刑罚,以及对被宣告缓刑、假释的
2025-01-11 15:22:28