工资最多不能压 一个月。根据《劳动法》第五十条的规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。同时,《工资支付暂行规定》第七条也明确指出,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,且至少每月支付一次。
如果公司压一个月工资,并且在支付工资的周期没有超过一个月的情况下,一般是合法的。但是,如果超过一个月,则一般是不合法的。在这种情况下,劳动者有权向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,要求结清工资。
此外,如果用人单位因生产经营困难或资金周转受到影响,可以在征得本单位工会同意后,暂时延期支付劳动者工资,但延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据当地情况确定。
综上所述,工资最多只能压一个月,超过这个期限将属于违法行为。用人单位应当按照法律规定和劳动合同的约定,按时足额支付劳动者的工资。
关于老板可以拖欠工资多久的问题,有以下几种情况:劳动合同中规定的工资发放日如果劳动合同中明确规定了工资发放日,那么只要拖欠一天即视为违反劳动法的行为。未签订劳动合同的情况如果未签订劳动合同,则依据公司每月的财务日来确定工资发放日,例如每月15号发放工资,那么15号即为发工资日。如果拖欠工资超过一个月
2025-01-18 08:26:58离婚所需的时间主要取决于离婚的方式:协议离婚一般需要一个月左右的时间。在这期间,夫妻双方需要签订书面离婚协议,并共同到婚姻登记机关申请离婚登记。此外,还需要经过30天的冷静期。起诉离婚一般需要三至六个月的时间。如果法院采用普通程序审理,则审理期限为六个月;若采用简易程序,则审理期限为三个月。如果案件
2025-01-18 08:01:29劳动者在提交离职报告后, 一个月后可以离开公司。具体而言,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果是试用期内,则提前三日通知即可解除劳动合同。需要注意的是,如果公司存在严重违法行为,劳动者可以立即解除劳动合同而无需等待通知期
2025-01-18 06:40:293000元可以生活多久这个问题,需要根据个人的生活习惯、所在城市以及消费水平等因素来进行具体分析。以下是一些不同情境下的回答:在主城区合租房并节省的情况下住房费用:1000元食物费用:500元交通费用:120元其他费用(水电等):180元总计:2000元剩余:1000元在普通城市生活,如果不乱花钱3
2025-01-18 06:09:59银行转账工资的到账时间主要 取决于公司与银行的对接效率、转账方式、转账时间以及银行处理流程。以下是几种常见情况的概述:当天到账如果公司在当天21:00之前通过银行代发工资,工资通常可以当天到账。行内转账在提交成功之后对方即可收到款项,没有时间差立即到账。第二天到账如果公司在下午18:00之后通过银行
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